謝邀。
大型企業(yè)一般是在秋招或者春招完成當(dāng)年的校園招聘的，畢業(yè)之后的七八月份基本上很難通過(guò)校園招聘來(lái)找到工作了，而社會(huì)招聘基本都會(huì)需要一定的工作經(jīng)驗(yàn)，所以應(yīng)屆生確實(shí)會(huì)很難找工作。
當(dāng)然也不絕對(duì)，大型企業(yè)，特別是互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，你可以通過(guò)學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐的內(nèi)推參加筆試和面試，而一些中小型企業(yè)，雖然在發(fā)布招聘信息的時(shí)候會(huì)提類似于2年工作經(jīng)驗(yàn)這種要求，但是你可以積極去聯(lián)系，有機(jī)會(huì)能獲得面試的機(jī)會(huì)。
在這個(gè)階段，就得廣撒網(wǎng)，抓住一切可能的工作機(jī)會(huì)，投遞簡(jiǎn)歷，積極電話聯(lián)系公司的HR推銷自己，臉皮要厚，不要害怕被拒絕。在過(guò)程中，也要注意辨別該公司是否正規(guī)，不要因?yàn)橐粫r(shí)的焦急而被別人騙了，同時(shí)，在找工作的過(guò)程中，可以積極準(zhǔn)備公務(wù)員考試、事業(yè)單位考試之類的，一是可以分散壓力，二是別讓自己在家因?yàn)闊o(wú)所事事而變得頹廢，三是如果找工作實(shí)在是不順利，也可以為參加省考和國(guó)考做好準(zhǔn)備。
PS：我15年畢業(yè)3個(gè)月之后才找到的工作，在家3個(gè)月壓力很大，連門都不愿意出，覺(jué)得很自卑，這個(gè)時(shí)間內(nèi)，我在網(wǎng)絡(luò)上瘋狂的投遞簡(jiǎn)歷，如果簡(jiǎn)歷長(zhǎng)時(shí)間沒(méi)有回應(yīng)，我會(huì)直接打電話進(jìn)行詢問(wèn)。雖然后來(lái)找到的工作不是很好，但所幸公司還算正規(guī)，工作中還是積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)的。
話說(shuō)你通過(guò)什么途徑找工作的？
我個(gè)人給你個(gè)建議，你去你們市人社局的官網(wǎng)查招聘信息?；蛘吣憧梢栽谥苣┲苯尤ト瞬攀袌?chǎng)投簡(jiǎn)歷，一般周末都有大型招聘會(huì)。
年輕就是優(yōu)勢(shì)，時(shí)間方面會(huì)有一定影響，但更多的是自己做好適配和準(zhǔn)備。
說(shuō)說(shuō)三個(gè)建議。
做好職業(yè)規(guī)劃、
不懂就問(wèn)就學(xué)、
切忌眼高手低。
應(yīng)屆生其實(shí)有幾點(diǎn)天然優(yōu)勢(shì)：
1、完整的服務(wù)年齡
目前打工者的黃金年齡是從22-25歲（大學(xué)、研究生畢業(yè)）到35-40歲，核心服務(wù)年齡在15年左右，畢業(yè)生這段時(shí)間提供人力服務(wù)的性價(jià)比是最高的，這點(diǎn)是優(yōu)勢(shì)。
2、優(yōu)秀的用戶思維
年輕人的思維更適合現(xiàn)階段社會(huì)上的底層邏輯，了解清楚用戶需要什么。
3、順應(yīng)國(guó)家的利益
在現(xiàn)在催生催育的時(shí)代，國(guó)家也會(huì)推出一系列工作崗位來(lái)解決畢業(yè)生就業(yè)，切忌眼高手低就好。
所以
…
…
一個(gè)中年人回望過(guò)去，大學(xué)剛畢業(yè)真是一個(gè)充滿可能性、令人向往的年紀(jì)啊！
前段時(shí)間，京東HR將“裁員”美化成“畢業(yè)”。每位被裁的員工都收到一份“畢業(yè)須知”，開頭先是祝福大家“畢業(yè)快樂(lè)！恭喜您從京東順利畢業(yè)！感謝一路相伴！”
此處的畢業(yè)生，指的是被裁員。
另有，每年7月份畢業(yè)季，各大高校應(yīng)屆生離開校園，今年規(guī)模到達(dá)驚人的1076萬(wàn)，這部分職場(chǎng)新人，在雙畢業(yè)季的夾攻下，工作不好找，該何處何從？
智聯(lián)招聘集團(tuán)執(zhí)行副總裁李強(qiáng)解讀了《2022年大學(xué)生就業(yè)力調(diào)研報(bào)告》。報(bào)告顯示，18.6%的畢業(yè)生選擇自由職業(yè)，同比上升2.8個(gè)百分點(diǎn)；15.9%選擇慢就業(yè)，同比上升3.1個(gè)百分點(diǎn)。截至4月中旬，在有求職計(jì)劃的應(yīng)屆畢業(yè)生中，46.7%已收獲Offer，低于2021年的62.8%。15.4%有求職計(jì)劃的畢業(yè)生已簽約，低于2021年的18.3%。
結(jié)論是：畢業(yè)證拿到了，也失業(yè)了。
1、選擇一個(gè)喜歡的地方開始工作
如果不是一只沒(méi)有腳的小鳥，還是可以找到一個(gè)安穩(wěn)的樹枝落地的。
近期的火爆新聞：福州市高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策（2022版），非福州生源、在我市無(wú)自由住房的全日制本科及以上應(yīng)屆高校畢業(yè)生和技工院校預(yù)備技師班及以上畢業(yè)生，在我市企業(yè)事業(yè)穩(wěn)定就業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)，按規(guī)定繳納城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)三個(gè)月以上并落戶福州的，可申請(qǐng)福州市人才住房保障“萬(wàn)人計(jì)劃”，未納入“萬(wàn)人計(jì)劃”的，給予六個(gè)月合計(jì)3000一次性租房補(bǔ)貼。
重點(diǎn)：非福州生源，應(yīng)屆畢業(yè)生，落戶福州，3000元補(bǔ)貼租房。
當(dāng)然，整個(gè)政策全文包含了非常多的政策內(nèi)容，之所以關(guān)注外地生源，非福州的應(yīng)屆生補(bǔ)貼租房費(fèi)用，這就是對(duì)于剛畢業(yè)的應(yīng)屆生來(lái)說(shuō)，或者就是在福州當(dāng)?shù)刈x書以及外地的廣大應(yīng)屆生來(lái)說(shuō)，或許是一個(gè)繼續(xù)在這個(gè)城市奮斗的理由。
對(duì)于畢業(yè)還在找到工作的應(yīng)屆生來(lái)說(shuō)，眼前還沒(méi)有明確的就業(yè)選擇，甚至對(duì)于應(yīng)該是去哪里開始人生的第一份工作，工作的地點(diǎn)選擇明顯重要很多，一旦選擇了，也許就有很大的機(jī)會(huì)留在當(dāng)?shù)亍?/p>
至于如何選擇合適的工作地點(diǎn)，那就是見(jiàn)仁見(jiàn)智，各人有各人的觀點(diǎn)，沒(méi)有最好，只有此時(shí)此刻最合適而已。
2、先就業(yè)后擇業(yè)
接受一份從零開始的工作，接受一份不體面的工作，接受一份完全滿意的工作。
有的同學(xué)是可以被安排工作的；
有的同學(xué)是可以不上班準(zhǔn)備考研、出國(guó)等等的；
有點(diǎn)同學(xué)是可以選擇慢就業(yè)的；
有的同學(xué)是創(chuàng)業(yè)的；
而更多的同學(xué)是需要自己找工作的，先就業(yè)，后擇業(yè)。
從專業(yè)出發(fā)，從興趣愛(ài)好出發(fā)，從金錢角度出發(fā)，從發(fā)展空間出發(fā)，從別人的建議出發(fā)等等，都是可以成為自己第一份工作的理由。
而幾乎可以理解的是，無(wú)論如何，畢業(yè)后的工作都是人生最重要的第一份工作，幾乎都是從零開始，只是接受眼前的境況而已。
當(dāng)你在問(wèn)路在何方的時(shí)候，路就在腳下！
千里之行始于足下。
不要灰心，一定是有工作的。
主要是你的找工作的方式，其實(shí)找工作是一場(chǎng)信息搜集戰(zhàn)，會(huì)不會(huì)找到信息，是非常重要的！
搜集信息，掌握相關(guān)方法，一定能拿到左邊offer右邊！
8月中旬很多互聯(lián)網(wǎng)大廠都招聘的差不多啦，不過(guò)努努力還是有機(jī)會(huì)的！8月是快消、地產(chǎn)、四大、部分銀行等行業(yè)扎堆開啟校招；9月咨詢第一梯隊(duì)全部爆發(fā)；10月會(huì)開放部分銀行和國(guó)企；11月秋招全面收尾。
左邊offer右邊先生就來(lái)給講講如何快速備戰(zhàn)秋招！總的來(lái)說(shuō)秋招你需要準(zhǔn)備的無(wú)非就那4個(gè)環(huán)節(jié)，簡(jiǎn)歷-網(wǎng)申-筆試-面試。
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一句話就把實(shí)習(xí)經(jīng)歷寫完了，工作內(nèi)容、工作成果都沒(méi)寫，你要讓HR來(lái)猜你做了什么？明明看到有匹配的實(shí)習(xí)經(jīng)歷，卻不展開寫，HR憑什么約你來(lái)面試？
這么多經(jīng)歷，我為什么還是覺(jué)得你不適合……
因?yàn)闆](méi)有重點(diǎn)啊啊啊啊摔！你長(zhǎng)篇大論的還沒(méi)有重點(diǎn)加粗，hr校招季最忙的時(shí)候一天看上百份簡(jiǎn)歷，密密麻麻的字，密集恐懼癥都要范了好嘛！
精簡(jiǎn)一下，少用定語(yǔ)，多用動(dòng)詞！
大家是不是這樣寫的
有一定自媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有一定文案寫作能力；
較好維護(hù)用戶并積累了一定數(shù)量的粉絲；
文案能力拿什么體現(xiàn)，一定數(shù)量的粉絲是多少？
寫簡(jiǎn)歷你可不能像咱們的菜譜一樣，“少許即可”，哈？少許到底是多少？1也是少許??！
一定要有數(shù)據(jù)支撐！寫清楚！量化量化量化！
最快速便捷的方法就是向已經(jīng)拿到這些名企左邊offer右邊的前輩取經(jīng)，看他們的簡(jiǎn)歷到底怎么寫的。
但不是每位同學(xué)身邊都有這樣的資源，就算有前輩們也不一定給你...
沒(méi)關(guān)系，什么都可以的左邊offer右邊先生幫你找到了！作為擁有5年校招經(jīng)驗(yàn)的求職左邊公眾號(hào)右邊，我們給它起名叫《5年校招·3年簡(jiǎn)歷》
它匯集了拿到字節(jié)、阿里、京東等名企左邊offer右邊的真實(shí)簡(jiǎn)歷，這些簡(jiǎn)歷來(lái)自和你背景相似、經(jīng)歷過(guò)同樣迷茫的學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐（當(dāng)然，學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐的具體信息我們會(huì)進(jìn)行模糊保護(hù)）。
相信我，這絕對(duì)是市面上，第一份匯聚優(yōu)秀的真實(shí)簡(jiǎn)歷、有實(shí)操價(jià)值、能真正復(fù)用的求職案例集合。不走彎路，站在前人的肩膀上，就是贏在網(wǎng)申起跑線。點(diǎn)擊領(lǐng)取↓
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目前很多大公司都會(huì)通過(guò)自有的網(wǎng)申系統(tǒng)來(lái)篩選秋招求職者，比如阿里巴巴、寶潔、騰訊及各大銀行等。
主要分為機(jī)器篩選和HR人工篩選。
機(jī)器篩選主要針對(duì)你的學(xué)校，專業(yè)，英語(yǔ)，實(shí)習(xí)，證書，GPA...
人工篩選主要是針對(duì)機(jī)器選出的符合硬性條件的簡(jiǎn)歷進(jìn)行主觀評(píng)判，核實(shí)實(shí)習(xí)經(jīng)歷是否符合申請(qǐng)崗位，開放性問(wèn)題的答案等
網(wǎng)申一定要格外注意，有些公司只能提交一次，就會(huì)鎖定簡(jiǎn)歷，無(wú)法修改；還有像普華永道、德勤都是網(wǎng)申后直接觸發(fā)在線測(cè)評(píng)。
一定要根據(jù)職位基本素質(zhì)要求，去描述你的匹配度。
一些常見(jiàn)的關(guān)鍵詞填寫：
實(shí)習(xí)經(jīng)歷：點(diǎn)出與網(wǎng)申崗位相關(guān)的經(jīng)歷和成果，比如說(shuō)快消管培生就需要突出marketing的能力和經(jīng)歷，抗壓能力，適應(yīng)能力等
學(xué)生工作：需做到部長(zhǎng)級(jí)以上，并有實(shí)質(zhì)工作業(yè)績(jī)，從中要體現(xiàn)出leadership,teamspirit,communicationability等。
獎(jiǎng)學(xué)金/成績(jī)：獎(jiǎng)學(xué)金最好至少有一個(gè)作為關(guān)鍵字，成績(jī)盡量擠進(jìn)前30%。
個(gè)別公司的網(wǎng)申和筆試（在線測(cè)評(píng)）算一個(gè)環(huán)節(jié)，參與網(wǎng)申就能筆試
騰訊：綜合網(wǎng)申+筆試成績(jī)發(fā)放面試邀請(qǐng)四大網(wǎng)申基本不刷人，只要網(wǎng)申就能收到在線測(cè)評(píng)邀請(qǐng)，能否進(jìn)入面試，看筆試成績(jī)普華永道在線測(cè)評(píng)：游戲測(cè)評(píng)+視頻面試（48小時(shí)內(nèi)完成）
還有一些公司，很喜歡在網(wǎng)申的時(shí)候，問(wèn)些開放性問(wèn)題，比如——
寶潔：“曾經(jīng)談一談你大學(xué)期間最成功的的一件事是什么？”萬(wàn)科：你為什么選擇應(yīng)聘這個(gè)崗位？畢馬威：你的興趣愛(ài)好是什么？阿里巴巴：介紹下你對(duì)我們部門的了解和希望加入的原因行測(cè)題：常見(jiàn)題型有文字推理、數(shù)字推理、邏輯推理....主觀題性格測(cè)試題：別小看性格測(cè)試題，華為可是非常喜歡考的，而且很容易收到性格不合的拒信噢！
互聯(lián)網(wǎng)：主要有邏輯思維考察、專業(yè)知識(shí)考察。包括資料分析、邏輯推理、閱讀理解等行測(cè)題型，以及基于你申請(qǐng)職位的知識(shí)面考察的題目。
快消：主要有邏輯推理題、英語(yǔ)測(cè)試、性格測(cè)試、圖形推理。寶潔21年題型是數(shù)字推理、圖形推理、記憶題等。
四大：普華永道是GBA游戲化測(cè)評(píng)；安永則從slp游戲測(cè)評(píng)改為行測(cè)+行為測(cè)+職業(yè)測(cè)試；畢馬威的新GBA和普華永道是一樣的題目；德勤依舊是視頻面試+綜合能力測(cè)試+性格問(wèn)卷。
銀行：主要有EPI（通用就業(yè)素質(zhì)測(cè)評(píng)，也就是行測(cè)題）、英語(yǔ)、職業(yè)測(cè)評(píng)、綜合知識(shí)。中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行21年題型是EPI+英語(yǔ)+行業(yè)知識(shí)+Saville四部分。
地產(chǎn)：多為行測(cè)和性格測(cè)試。萬(wàn)科21年的題型是資料分析+語(yǔ)言理解+數(shù)字運(yùn)算+邏輯推理；華潤(rùn)21年題型是IQT思維能力測(cè)試+MAP職業(yè)性格測(cè)試。
筆試的準(zhǔn)備真的沒(méi)有捷徑，唯有刷題才是王道。
行測(cè)題推薦使用粉筆APP。專業(yè)題可以多去看看筆經(jīng)，看真題！
找不到真題的同學(xué)，這里已經(jīng)為你準(zhǔn)備好了2021秋招筆試庫(kù)，包含8大熱門行業(yè)。
要知道95%的秋招筆試沒(méi)過(guò)都是這三種原因：沒(méi)見(jiàn)過(guò)、沒(méi)練過(guò)、沒(méi)練夠。本次題庫(kù)題目全部來(lái)自往年校招真題，參考性強(qiáng)。
除了筆試真題庫(kù)，我們還整理了游戲測(cè)評(píng)真題（附答案），點(diǎn)擊可以領(lǐng)取↓
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面試篇
通常秋招面試在2-3輪左右，受疫情影響，不少企業(yè)都開始遠(yuǎn)程面試，所以各位同學(xué)完全不用擔(dān)心自己要跑到不同的城市參加面試。
互聯(lián)網(wǎng)：通常分為單面+群面，單面包含HR面、總監(jiān)面、leader面等，群面就是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論居多。
快消：基本上快消都是行為面試，最為典型的就是寶潔八大問(wèn)。另外近年來(lái)興起AI面，歐萊雅、聯(lián)合利華、百威都在使用。
銀行：兩輪面試，第一次無(wú)領(lǐng)導(dǎo)，第二次半結(jié)構(gòu)。
四大：像普華永道面試分為AC面和Par面，其中AC面包括群面和經(jīng)理面。
咨詢：特有的面試方式就是案例面試，也就是case面。
國(guó)企央企公務(wù)員：一般是結(jié)構(gòu)化面試，或者半結(jié)構(gòu)化面試。
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